Superviseur Hygiène-Santé -Sécurité et Environnement (basé dans une mine dans la région de Bougouni)

ADIS-CONSULTING-RESSOURCES HUMAINES, recherche pour le compte d’une grande société multinationale évoluant dans la production et la commercialisation du Ciment au Mali: Un superviseur Hygiène-Santé-Sécurité et Environnement.

Profil et qualifications requises :

Niveau de formation : Etre titulaire d’au moins d’un diplôme de niveau BAC+3 en sécurité industrielle, en mécanique ou en génie civil.

Expériences professionnelles : avoir exercé pendant au moins cinq (05) ans dans un poste similaire en industrie ou sur des sites miniers

Compétences et aptitudes requises :

•   Concevoir et mettre en œuvre, la politique Sécurité de l’entreprise (règles minimales sur site, procédures, évaluation des risques, permis de travail etc.)
•   Organiser la sensibilisation régulière envers tous les acteurs intervenant sur notre site.
•   Assurer une veille permanente sur les « best practices » en matière de sécurité et environnement et les faire appliquer au quotidien dans nos activités.
•   Participer à la rédaction des évaluations de risques et faire le suivi des plans d’actions pour divers travaux.
•   Assurer des inspections de chantier régulières et remonter au Chef de Projet du site les écarts constatés.
•   avoir une bonne connaissance de la législation sur la sécurité, l’hygiène et l’environnement dans le secteur minier;
•   avoir une maîtrise parfaite des instructions et savoir établir la liste de contrôle du processus de gestion de la sécurité quotidienne ;
•   avoir une bonne connaissance des politiques et règlementations de la mine pour les chauffeurs de camions ;
•   savoir notifier les incidents, effectuer des enquêtes et établir des rapports ;
•   savoir examiner les procédures et formulaires ;
•   être dynamique, autonome et capable de travailler sous pression.

Les candidats intéressés par lesdits postes devront faire parvenir leurs dossiers de candidature, au plus tard le 15 août 2024 à 16 heures et fournir les pièces suivantes :

• un curriculum vitae ;
• une copie certifiée conforme du ou des diplômes ;
• les copies des attestations de formation.

Les dossiers de candidature doivent être communiqués exclusivement par messagerie électronique à l’adresse ci-après : recrutement@adisconsultingrh.ml