AVIS DE RECRUTEMENT 

La Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) a bénéficié, de l’Union Européenne et du Ministère Fédéral de la Coopération Economique et du Développement (BMZ), d’un co-financement pour mettre en œuvre le Projet Régions transfrontalières pacifiques et résilientes dans les pays sahélo-côtiers Burkina Faso, Côte d’Ivoire, Ghana et Mali – Coopération transfrontalière SKBoWa (Sikasso – Korhogo – Bobo Dioulasso – Wa).

Ce projet s’inscrit dans le pôle d’intervention prioritaire « Décentralisation et bonne gouvernance » de la coopération technique et financière et vise de façon spécifique à améliorer les conditions de la sécurité humaine en termes de gouvernance, cohésion sociale et développement économique au niveau local et transfrontalier dans des zones frontalières sélectionnées du Burkina Faso, de la Côte d’Ivoire, du Ghana et du Mali.

Les interventions, qui sont axées sur quatre (04) résultats, ciblent prioritairement les populations et les acteurs de la société civile des Groupements Locaux de Coopération Transfrontalière (GLCT) des régions de Sikasso, Koutiala et Bougouni. Il s’agit :

• Résultat 1 : Les capacités institutionnelles et techniques des collectivités territoriales et autorités locales sont renforcées en vue d’une meilleure gouvernance transfrontalière.
• Résultat 2 : Les capacités institutionnelles et techniques des acteurs locaux en vue de la co-création d’une meilleure sécurité et cohésion sociale sont renforcées.
• Résultat 3 : L’accès aux opportunités de développement économique local pour les femmes, les jeunes et d’autres groupes vulnérables est amélioré ;
• Résultat 4 : Un dispositif d’analyse permettant des mesures correctives dans un contexte de fragilité est opérationnel.

Dans le cadre de la mise en œuvre de ce projet, la Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) lance, pour le compte du PADRE III, un avis de recrutement d’un Expert junior en coopération transfrontalière, basé à Sikasso, avec des déplacements dans les autres régions d’intervention (Koutiala et Bougouni), ainsi que dans les pays de l’Espace SKBoWa. 

• Localisation du poste : Sikasso
• Nature du contrat : CDD
• Classification : Bande 3

Domaine de responsabilité :

Le Titulaire du poste :

• assiste le Conseiller régional dans le domaine de la coopération transfrontalière basé Sikasso, dans la gestion et la coordination des activités portant sur le renforcement de capacités institutionnelles et techniques des collectivités territoriales, des autorités locales, des services techniques déconcentrés de l’Etat, des acteurs locaux, … et sur l’amélioration de l’accès aux opportunités de développement économique local pour les femmes, les jeunes et d’autres groupes vulnérables ;
• participe à l’atteinte des résultats, aux objectifs et aux indicateurs du projet ;
• soutient le rapportage et la fourniture des données pour le suivi du projet.

Attributions : 

1. Responsabilité de coordination

Sous la responsabilité du Conseiller Régional, le titulaire du poste :

• participe dans la planification opérationnelle des activités du PADRE III portant sur les aspects du projet SKBoWa;
• facilite et suit les activités mises en œuvre par les prestataires ;
• facilite et appuie l’organisation de toute rencontre avec les partenaires bénéficiaires ;
• assure la collecte et la remontée d’informations recueillies sur le terrain en relation avec la mise en œuvre des contrats des prestataires (formation, réalisation d’activités de terrain…) ;
• assurer la concertation, l’échange régulier et le travail en équipe avec les autres Conseillers Techniques du PADRE III.

2. Conseil technique

Sous la responsabilité du Conseiller Régional, le titulaire du poste :

• participe à la définition des mesures (équipements et formations) ;
• élabore les projets de contrats et les TDR des différentes activités ;
• assure le suivi des prestataires sur le terrain ;
• faire toutes autres tâches sur demande du Directeur du Projet ou son supérieur hiérarchique.

3. Travail en réseau et coopération

Sous la responsabilité du Conseiller Régional, le titulaire du poste :

• veille au partage des résultats du suivi des travaux aux différentes réunions ;
• veille à ce que le contact avec les collectivités territoriales, les Services déconcentrés de l’Etat, les prestataires et autres acteurs, se déroule de manière professionnelle, courtoise et en plein respect des termes de la collaboration ;
• veille à la synergie avec les autres projets de la GIZ intervenant dans les Régions de Sikasso, Koutiala et Bougouni et les autres PTF.

4. Gestion des connaissances

Le titulaire du poste :

• élabore les contributions pertinentes pour les différents rapports de projet y inclus les rapports d’activité annuels et fournit des contributions pour les autres rapports sollicités par son responsable hiérarchique ;
• contribue au travail de communication et de rapportage ;
• met en œuvre les recommandations du suivi-évaluation dans son domaine de responsabilité ; 

Qualifications, compétences et expérience requises : 

1. Qualification :

Diplôme : Maîtrise au moins en droit/sciences économiques/sociales ou autre discipline.

2. Expérience professionnelle

• trois (03) ans d’expérience professionnelle, dont au moins 02 ans à un poste d’appui dans le domaine de l’administration et la gestion des Collectivités territoriales ;
• expérience dans les domaines de la coopération transfrontalière et/ou décentralisée ;
• expérience dans le domaine de la coopération avec des Organisations/ONG internationales seront des atouts.

3. Autres connaissances/compétences

• connaissance des outils du Capacity Works et de la stratégie de capacités de développement de la GIZ ;
• très bonne connaissance pratique de l’utilisation des technologies de l’information et de la communication (logiciels correspondants ainsi que téléphone, télécopie, courrier électronique, Internet) ainsi que des applications informatiques (telles que MS Office) ;
• grand degré d’autonomie et sens des responsabilités ;
• bonnes capacités de communication et grande sensibilité politique ;
• capacités de travail sous pression et dans un environnement multiculturel ;
• très bonne connaissance des Régions de Sikasso, Koutiala et Bougouni et la maîtrise de la principale langue locale.

Dossier de candidature :

Les dossiers de candidature doivent comprendre : une lettre de motivation, un curriculum vitae, des copies certifiées conformes des diplômes et attestations, les coordonnées de trois personnes de référence.

Dépôt des dossiers : tout dossier de candidature comportant la mention de l’intitulé complet du poste : « Candidature au poste de « d’un Expert junior en coopération transfrontalière, basé à Sikasso », doit être : envoyé par mail à : recrutementmali@giz.de.

La date de clôture des soumissions est fixée au 18 Juillet 2024 à 16h00. Si vous avez besoin de renseignements complémentaires, adressez-vous par mail à l’adresse ci-dessus mentionnée.

La GIZ ne perçoit de frais à aucun stade du recrutement (candidature, entretien, traitement, formation ou autre). D’autre part, elle ne s’intéresse à aucune information bancaire.

La GIZ encourage les candidatures féminines et celles des personnes en situation de handicap.

Seules les candidatures présélectionnées sur dossiers seront contactées