L’offre a expiré.
L’ONG Médecins Sans Frontières France recrute: GYNECO – OBSTETRICIEN(NE)
Le poste sera basé à Tombouctou
RESPONSABILITES PRINCIPALES
Le/la gynéco-obstétricien(ne) sera placé(e) sous la supervision du médecin référent MSF.
Il/elle aura pour tâches principales :
Le Suivi de l’activité et la définition des objectifs
Décrit et analyse son activité ainsi que son environnement (collection des données, écriture de rapports d’activités). Participe aux discussions et à la définition des objectifs pour le Projet
Objectifs :
– Assurer une expertise technique dans le domaine gynéco-obstétrique
– S’assure de la qualité d’accueil et du respect des patients au sein des services sous sa responsabilité
– Assure une bonne organisation des services ainsi qu’une bonne gestion du flux des patients
– Anime et dirige la visite des malades dans les services sous sa responsabilité (maternité)
– Dirige et assure certaines consultations et actes techniques compliqués au besoin
– Discute des cas compliqués avec ses collaborateurs (décision de pratiquer une césarienne, mise en place de traitements spécifiques, etc.)
– S’assure que les protocoles médicaux et les prescriptions sont respectés par le personnel soignant
– S’assure que les procédures d’hygiène sont respectées en vue de limiter le risque d’infections
– S’assure que les pratiques de transfusions sanguines et les procédures en cas d’exposition aux sangs sont connues et appliquées
– Encourage l’éducation à la santé pour les mères, sur l’importance de la vaccination contre le tétanos, le planning familial (la disponibilité des méthodes de contraception, etc.) et l’avantage de l’allaitement maternel
– S’assure de la bonne transmission par écrit, des informations nécessaires pour les références des patientes/nouveau-nés
– S’assure que les registres et les fiches médicales soient correctement remplis
– En collaboration avec les sages-femmes, s’assure de la qualité des soins obstétricaux au niveau des maternités et différents services sous sa responsabilité.
Au niveau du bloc opératoire
– Sur le temps de sa mission, il est responsable des actes d’indication gynéco-obstétricale, posés au bloc-opératoire comme dans les salles d’accouchement. Il assure directement et indirectement toutes les interventions d’urgences, comme les quelques éventuels rares cas, qui seront programmés en accord avec le médecin référent.
– Il assure directement et indirectement, les consultations des patients en préopératoires et valide les indications chirurgicales
– Evalue le risque opératoire en collaboration avec l’anesthésiste
– Veille sur l’usage rationnel des outils et du matériel chirurgical pendant les interventions
– Fait appliquer strictement le protocole d’hygiène dans le bloc opératoire (décontamination, stérilisation, etc.), l’asepsie avant, pendant et après l’intervention
– S’assure que le registre du bloc opératoire est correctement rempli et à jour.
Soins post-opératoires
– Assure ensemble avec l’anesthésiste, les suivis en salle des toutes les patientes opérées, jusqu’à leur indication de sortie vers l’ambulatoire Garantit l’application des protocoles OMS en place (ATB, pansements, etc…).
Gestion des ressources humaines
Composition d’équipe
– Défini les postes nécessaires pour l’activité au niveau des services sous sa responsabilité
– Organise le recrutement du personnel pour l’activité, en collaboration avec le médecin référent, lequel valide ou invalide en dernier
– Assure le système de garde de nuit 24h/7 services.
Management des équipes
– Organise et supervise le travail des membres de son équipe
– Organise et dirige des meetings réguliers d’équipes (formation théorique et pratique de son équipe, par des modules préalablement discutés avec le médecin référent)
– Organise la circulation des informations au sein de l’équipe
– Identifie le personnel ressource au sein de l’équipe, qu’il prend particulièrement en charge (assure une formation approfondi de ce dernier)
– Vigilant, informe le médecin référent en cas d’erreur médicale.
Formation
– Défini les besoins en formation pour le personnel de la maternité
– Participe dans les formations et accompagne les personnes individuellement.
QUALIFICATIONS REQUISES
• Maîtrise du Français écrit et parlé indispensable
• Formation de médecin spécialiste en gynéco-obstétrique Indispensable.
• Expérience minimum de 2 ans dans le domaine.
• Expérience médicale en contexte humanitaire et en situation d’urgence.
• Expérience de travail en contexte multiculturel, de guerre asymétrique et symétrique.
• Expérience en gestion d’équipe, management du service de maternité et du volet complet santé de la reproduction.
• Compétences chirurgicales démontrées (c-section, hystérectomie, etc.).
COMPOSITION DU DOSSIER
• Curriculum vitae avec le contact de 3 personnes de références
• Lettre de motivation
• Extrait d’acte de naissance
• Copie des diplômes et de l’attestation d’inscription à l’ordre de médecins
• Copie de la pièce d’identité
• Tout autre document susceptible de compléter le dossier (attestations de travail, lettre de recommandation, …)
DEPOT DES DOSSIERS
Les candidatures sont à adresser sous pli fermé à l’attention de la coordinatrice médicale avec la mention » gynéco-obstétrique » au plus tard le 28 avril 2015 à 17h00 date limite de dépôt.
Les candidatures sont à déposer au Bureau MSF France, quartier korofina nord, rue 110, porte 423 dans la boite à lettres extérieure, ou au bureau de MSF à Tombouctou.
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés par téléphone pour passer les tests.
Merci de ne joindre que les photocopies de vos documents car aucun dossier ne sera rendu. Il ne sera pas donné suite aux dossiers incomplets.