Le «Programme d’Appui au Sous-Secteur de l’Irrigation de Proximité (PASSIP) » est un programme de la Coopération Allemande. Il est réalisé depuis 2008 par la Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ), avec pour objectif : la population rurale travaillant dans l’irrigation de proximité améliore sa situation économique et nutritionnelle. Le programme est financé par le Ministère Fédéral Allemand de la Coopération Économique et du Développement (BMZ) et bénéficie des cofinancements de l’Union Européenne et du Ministère des Affaires Mondiales du Canada (AMC).

Quatre composantes, étroitement liées concourent à l’atteinte de cet objectif : la composante 1 « Appui à la Direction Nationale du Génie Rural (la tutelle du PASSIP) pour la mise en œuvre du PNIP » en tant que cadre fédérateur pour l’irrigation de proximité ; la composante 2 « Formation continue de prestataires publics et privés ainsi que de paysans démultiplicateurs en irrigation de proximité » prévoit le renforcement des capacités techniques, pédagogiques et didactiques de ceux-ci pour une meilleure diffusion de leurs connaissances ; la composante 3 « Fonctionnalité et mise en valeur des AHA et valorisation des produits issus de l’IP » vise la transmission et l’application des connaissances relatives à l’exploitation et l’entretien des AHA, l’amélioration de la production agricole, la transformation et commercialisation ainsi que l’amélioration de la situation alimentaire et nutritionnelle au niveau des groupes cibles ; la composante 4 « Gestion durable des AHA dans le Delta intérieur du Niger » vise le renforcement de la mise en valeur et la valorisation des produits issus des AHA  à travers le renforcement des capacités des unions des producteurs.

C’est dans le cadre du renforcement du dispositif de suivi et d’évaluation de la mise en œuvre des activités de la composante 1 dont l’objectif  est ci-dessus cité, que le  PASSIP-GIZ, recherche un assistant (e) en suivi-évaluation.

Le lieu d’affectation est la ville de Bamako.

Responsabilités du poste

Le titulaire du poste sous la supervision du responsable suivi-évaluation du PASSIP aura pour mission de :

• Appuyer la mise en œuvre du plan/ dispositif de suivi-évaluation du PASSIP, qui contribue à l’opérationnalisation de celui du PNIP ;
• exécuter et faciliter l’exécution de toutes les activités de suivi-évaluation de la composante 1 en collaboration avec les services techniques et leurs démembrements : DNGR, DNA en lien étroit avec l’équipe de la composante 1 et le responsable suivi-évaluation du PASSIP.

Attributions du poste

Activités spécifiques liées au poste :

• Appuyer les services régionaux de la DNGR et de la DNA à travers les BSSE dans la mise en place et l’opérationnalisation d’une base de données régionales sur les activités de renforcement des capacités des agents des services techniques en IP ;
• Appuyer le BSSE/DNGR dans le suivi des activités des CTRC et des cadres de concertation entre les DRGR et DRA
• Participer à la conception d’outils de collecte de données en collaboration avec le responsable suivi-évaluation et l’équipe de la composante 1;
• Assurer le suivi du renseignement régulier et correct de toutes les fiches de suivi des activités de la composante 1, en collaboration avec les conseillers techniques, les services techniques locaux de l’agriculture et du génie rural
• Contribuer à l’élaboration des TdR de prestations et participer au suivi des travaux des prestataires sur le terrain ;
• Assurer le partage régulier des données de suivi des activités, saisies et traitées avec les membres de la composante ;
• Participer à l’analyse des données collectées en collaboration avec les conseillers techniques responsables de la mise en œuvre des activités et le responsable suivi-évaluation ;
• Faire un rapport de suivi trimestriel au responsable de suivi-évaluation du PASSIP
• Assurer le renseignement des indicateurs de la composante selon les fréquences indiquées ;

Nb : En plus des activités ci-dessus citées, d’autres tâches supplémentaires pourront être confiées à l’assistant par le responsable Suivi-évaluation du PASSIP.

Participation à la gestion des composantes

• Participer aux activités de planification et de revue périodiques des activités de la composante ;
• Participer aux différentes instances de réunion de la composante 1 ;
• Contribuer au suivi des effets/impacts des interventions de la composante ;
• Assurer une communication et un échanges d’idées réguliers avec le supérieur hiérarchique et conseillers techniques des deux composantes ;
• Contribuer à la gestion des connaissances et à la capitalisation des acquis de la composante ;
• Participer aux rencontres de réflexions, de conception et d’échanges stratégiques de la composante 1 ;
• Participer à la rédaction des rapports d’activités des deux composantes (rapport annuel, et autres types de rapports requis) ;

Qualifications et aptitudes

Le/la candidat(e) doit avoir les qualifications et aptitudes suivantes :

Formation :

• Être titulaire d’un diplôme supérieur en statistique, planification, agroéconomie, agronomie/ développement rural, sociologie, géographie.
• Avoir une bonne maîtrise du logiciel ACCESS et des connaissances approfondies en SPSS et EXCEL.

Expériences de travail :

• Avoir au moins trois (3) ans d’expériences professionnelles en suivi-évaluation des projets/ programmes de développement, des ONG ou d’autres organismes de développement ;
• Avoir des connaissances approfondies sur les méthodes qualitatives de recherche ;
• Avoir l’habitude d’utiliser des méthodes ou des logiciels de collecte électronique des données de suivi-évaluation ;
• Avoir une bonne connaissance du développement rural au Mali et en particulier des services du génie rural et de l’agriculture est souhaitable ;
• Avoir travaillé sur des programmes / projets de sécurité alimentaire, de l’irrigation ou de renforcement de capacités des prestataires de services publics et privés dans le développement rural.

Aptitude au travail :

• Avoir une bonne capacité de communication écrite et orale ;
• Maîtriser l’outil informatique et internet ;
• Disposer à travailler en équipe, autonome et sous pression ;
• Avoir une grande disponibilité de voyager sur le terrain et travailler avec les services techniques, les centres de formation et autres prestataires partenaires du PASSIP dans les régions d’intervention.

Langues parlées :

• Maîtriser le français à l’écrit comme à l’oral ;
• Parler couramment le bambara.

Tout dossier de candidature doit inclure : (i) une lettre de motivation (maximum 2 pages), (ii) un curriculum vitae, (iii) des copies des diplômes, (iv) les coordonnées de trois personnes de référence et doit être déposé avec la mention « Recrutement Assistant suivi-évaluation/ Composantes 1 & 2/ PASSIP-GIZ »

Lieu de dépôt des dossiers :

Tout dossier de candidature avec la mention de l’intitulé complet du poste doit être:

i) soit déposé au bureau de la GIZ à Bamako, Badalabougou Est ; Rue 22; Porte 202 entre 9 heures et 16 heures ;
ii) soit envoyé par e-mail à : M. Quentin BOUCQUEY quentin.boucquey@giz.de

La date de clôture des soumissions est fixée au 4 octobre 2017, à 12h00. Si vous avez besoin de renseignements, adressez-vous par e-mail à M. Quentin BOUCQUEY quentin.boucquey@giz.de

La GIZ encourage les candidatures féminines et celles des personnes en situation de handicap.

NB : Seuls les candidats présélectionnés sur dossier seront contactés