Type d’emploi: Travail temporaire
Type de réquisition: NPP (personnel national de projet)
Grade: N/A
Lieu principal: Mali – Segou
Durée: 06 mois
Numéro de poste: N/A
La FAO s’attache à assurer la diversité – parité hommes-femmes, répartition géographique équilibrée et diversité linguistique – parmi son personnel et les consultants internationaux qu’elle emploie, afin de servir au mieux les États Membres dans toutes les régions.
• La FAO s’engage à assurer la diversité de ses effectifs, en veillant à une représentation équilibrée des femmes et des hommes ainsi que des nationalités, des profils et des cultures.
• Les femmes, les ressortissant(e)s d’États Membres non représentés ou sous-représentés et les personnes handicapées possédant les qualifications requises sont encouragés à présenter leur candidature.
• Toute personne travaillant pour la FAO est tenue d’adhérer aux normes les plus strictes d’intégrité et de conduite professionnelle et de respecter les valeurs de la FAO.
• La FAO, en sa qualité d’institution spécialisée des Nations Unies, a adopté une politique de tolérance zéro en ce qui concerne les comportements incompatibles avec son statut, ses objectifs et son mandat, notamment l’exploitation et les atteintes sexuelles, le harcèlement sexuel, l’abus de pouvoir et la discrimination.
• Les références et les antécédents de tous les candidats sélectionnés feront l’objet de vérifications rigoureuses.
• Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité.
Cadre organisationnel
L’objectif principal des bureaux de pays de la FAO, qui sont dirigés par un Représentant de la FAO, est d’aider les gouvernements à élaborer des politiques, des programmes et des projets visant à assurer la sécurité alimentaire et de réduire la faim et la malnutrition, pour aider à développer l’agriculture, la pêche et la sylviculture, et d’utiliser leurs ressources environnementales et naturelles d’une manière durable.
Position hiérarchique
Sous la supervision générale du Représentant de la FAO, la supervision directe du Représentant Adjoint, la supervision technique de l’Assistant du Représentant Chargé du Programme et du Chef Sous Bureau de Mopti, en collaboration avec l’Assistante du Représentant Chargée de l’Administration, le Chef d’Antenne à Ségou est chargé d’une part de la mise en œuvre des projets et programmes dans la région de Ségou et d’autre part d’assurer la représentation du Bureau de la FAO/Mali au niveau de la Région de Ségou et d’y coordonner le soutien technique et opérationnel dans les domaines des intervention de la FAO notamment l’agriculture, l’élevage, la pêche, la foresterie, la gestion de l’environnement/adaptation aux changements climatiques, la résilience des moyens d’existence, la sécurité alimentaire et nutritionnelle, et le développement rural.
Tâches et responsabilités
Le chef d’antenne de Ségou accomplira les tâches suivantes :
• Contribuer à la mise en œuvre et au suivi efficaces des activités des différents projets et programmes mis en œuvre au niveau du terrain en collaboration avec les experts et le chef du sous-bureau de Mopti ;
• Contribuer à l’identification des ménages vulnérables et des besoins d’assistance
• Mener l’analyse des filières et des chaines de valeur agricoles, pastorales et agroalimentaires
• Évaluer et conduire les activités de transferts monétaires
• Conduire les enquêtes de ménages et études des marchés
• Nouer et entretenir les relations avec les partenaires, les services techniques et tout autre acteur impliqué dans le domaine de l’agriculture
• Appuyer la gestion du sous-bureau de Mopti
• Contribuer à la diffusion de l’information sur les activités et interventions de la FAO aux plans normatifs et opérationnels et promouvoir l’image de la FAO
• Participer à toutes les réunions techniques, rencontres et concertations touchant les secteurs de l’agriculture, de l’élevage, de la pêche, la foresterie, de la gestion de l’environnement, de la sécurité alimentaire et nutritionnelle, du développement rural ;
• Effectuer toute autre tâche à la demande du Représentant de la FAO ou de son délégué
• Suivre et apporter un appui aux activités des autres projets et programmes mis en œuvre avec l’appui de la FAO au niveau régional et local de Sikasso ;
• Assurer la gestion rigoureuse des ressources financières, matérielles, humaines mises à sa disposition dans le respect strict des règles et procédures de la FAO ;
• Surveiller et rendre compte des dépenses liées au projet.
• Contribuer à la diffusion de l’information sur les activités et interventions de la FAO aux plans normatifs et opérationnels et promouvoir l’image de la FAO ;
• Effectuer toute autre tâche à la demande du Représentant de la FAO ou de son délégué
LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES EN REGARD DES CRITÈRES SUIVANTS:
Conditions minimales à remplir
• Titulaire d’un diplôme universitaire de niveau licence ou plus dans les domaines de l’économie rurale ;
• Au moins trois années d’expérience de travail requis ;
• Aptitude confirmée de facilitation et animation des dialogues multi-acteurs et inclusifs
• Nationalité Malienne
Compétences de base exigées par la FAO
- Attention portée aux résultats
• Avoir l’esprit d’équipe
• Sens de la communication
• Établissement de relations constructives
• Partage des connaissances et amélioration continue
Aptitudes techniques fonctionnelles
La/le titulaire doit avoir les aptitudes et connaissances du métier suivant :
• Une solide capacité à planifier, organiser, gérer et évaluer des projets et des activités est requise ;
• Compétences éprouvées en rédaction et en analyse ; capacité à initier des approches innovantes et originalité au travail ; une solide capacité conceptuelle et une connaissance actualisée des questions critiques de gestion et de systèmes agro-alimentaires ;
• Aptitude avérée à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches ; excellentes compétences en animation, en présentation, en communication et en informatique ; ingéniosité, attention aux détails et orientation client ;
• Compétence dans l’utilisation des applications Microsoft Office standards ;
• Bonne connaissance des secteurs agricole, environnement, élevage et pêche.
• Bonne capacité à communiquer et à travailler en équipe ;
• Bonne connaissance des procédures de la FAO ;
• Bonne connaissance de la structure, du mandat et de la vision de l’Organisation ;
• Capable de rédiger en français de manière claire et concise et de respecter les deadlines ;
• Capable de communiquer en milieu multiculturel, connaissance des outils de communication à distance (téléconférences, etc.)
RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES
• La FAO ne perçoit de frais à aucun stade du recrutement (dépôt de candidature, entretien, traitement du dossier).
• Les dossiers de candidature incomplets ne seront pas examinés. Pour toute question ou demande d’aide, s’adresser à: Careers@fao.org
• Les candidatures reçues après la date de clôture de l’avis ne seront pas acceptées.
• Veuillez noter que la FAO ne prend en considération que les titres universitaires et diplômes délivrés par des établissements reconnus figurant dans la Base de donnée mondiale de l’enseignement supérieur, la liste mise à jour par l’Association internationale des universités (IAU)/UNESCO. Pour accéder à la liste, prière de cliquer ici www.whed.net/
Pour d’autres questions, veuillez consulter la page web Emploi à la FAO: http://www.fao.org/employment/home/fr/
Prière de noter que tous les candidats doivent adhérer aux valeurs de la FAO – engagement envers l’Organisation, respect de chacun, intégrité et transparence.
COMMENT POSTULER
- Pour présenter votre candidature, veuillez remplir le formulaire en ligne sur le site web de la FAO consacré au recrutement, Jobs at FAO. Les dossiers de candidature incomplets ne seront pas examinés.
- Seules les candidatures reçues par l’intermédiaire du portail de recrutement seront prises en considération.
- Les candidats sont encouragés à enregistrer leur candidature en prévoyant un délai largement suffisant avant la date limite.
- Pour obtenir de l’aide, écrire à: Careers@fao.org.
LA FAO EST UN ESPACE NON FUMEUR.